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Beitragsbemessungsgrenze in der Renten- und Arbeitslosenversicherung:
BBG (West) 90.600 EUR p.a./ 7.550 EUR p.m.
BBG (Ost) 89.400 EUR p.a./ 7.450 EUR p.m.
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Beitragsbemessungsgrenze knappschaftliche Rentenversicherung:
BBG (West) 111.600 EUR p.a./ 9.300 EUR p.m.
BBG (Ost) 110.400 EUR p.a./ 9.200 EUR p.m.
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Allgemeine Jahresarbeitsentgeltgrenze/ Versicherungspflichtgrenze in der Kranken- und Pflegeversicherung (§ 6 Abs. 6 SGB V):
bundeseinheitlich 69.300 EUR p.a./ 5.775 EUR p.m.
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Besondere Jahresarbeitsentgeltgrenze / Beitragsbemessungsgrenze in der Kranken- und Pflegeversicherung (§ 6 Abs. 7 SGB V):
bundeseinheitlich 62.100 EUR p.a./ 5.175 EUR p.m.
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Der durchschnittliche Zusatzbeitrag in der gesetzlichen Krankenversicherung wurde noch nicht veröffentlicht. Arbeitgeber und Arbeitnehmer tragen den Zusatzbeitrag je zur Hälfte.
Der Zusatzbeitrag wird kassenindividuell festgelegt.
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Vorläufiges Durchschnittsentgelt 2024 in der Rentenversicherung:
45.358 EUR
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Endgültiges Durchschnittsentgelt 2022 in der Rentenversicherung:
42.053 EUR
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bAV-Beitrag gem. § 3 Nr. 63 EStG:
4 % der BBG West (Entgeltumwandlung § 1a BetrAVG)
bundeseinheitlich 3.624 EUR p.a./ 302 EUR p.m.
8 % der BBG West
bundeseinheitlich 7.248 EUR p.a./ 604 EUR p.m.
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Bezugsgröße in der Sozialversicherung (§ 18 SGB IV):
alte Bundesländer 42.420 EUR p.a./ 3.535 EUR p.m.
neue Bundesländer 41.580 EUR p.a./ 3.465 EUR p.m.
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KVdR-Freigrenze insb. für Betriebsrenten (§ 226 Abs. 2, S.1 SGB V):
Eine Beitragspflicht besteht nur, wenn die monatlichen Einnahmen aus allen beitragspflichtigen Versorgungsbezügen (zzgl. evtl. Einnahmen aus selbstständiger Tätigkeit) insgesamt 1/20 der monatlichen Bezugsgröße (West) übersteigen.
bundeseinheitlich 176,75 EUR p.m.
Die Freigrenze gilt in der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung. Die Freigrenze gilt nicht für freiwillig gesetzlich Krankenversicherte.
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KVdR-Freibetrag für Betriebsrenten (§ 226 Abs. 2, S.2 SGB V):
Übersteigen die monatlichen Einnahmen aus allen beitragspflichtigen Versorgungsbezügen (zzgl. evtl. Einnahmen aus selbstständiger Tätigkeit) die Bagatellgrenze gem. § 226 Abs. 2 S.1 SGB V, gilt insoweit nur für die Betriebsrenten und nur für die gesetzliche Krankenversicherung ein Freibetrag für die Beitragspflicht. Beitragspflichtig ist danach die Summe aller monatlichen bAV-Leistungen, die den Freibetrag von 1/20 der monatlichen Bezugsgröße (West) = 176,75 EUR p.m. (bundeseinheitlich) übersteigen.
Der Freibetrag gilt nicht für freiwillig gesetzlich Krankenversicherte und nicht in der gesetzlichen Pflegeversicherung.
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Abfindungshöchstbetrag nach § 3 BetrAVG:
West: Rente 35,35 EUR p.m., Kapitalleistung 4.242 EUR
Ost: Rente 34,65 EUR p.m., Kapitalleistung 4.158 EUR
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Höchstgrenzen der Insolvenzsicherung § 7 Abs. 3 S. 1 + S.2 BetrAVG:
West: Rente 10.605 EUR p.m., Kapital 1.272.600 EUR
Ost: 10.395 EUR p.m.; Kapital 1.247.400 EUR
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1/160stel der Bezugsgröße West (§ 1a Abs. 1 S. 4 BetrAVG):
bundeseinheitlich 265,13 EUR p.a. - monatlicher Mindestwert 22,09 EUR
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Höchstgrenze des Übertragungswertes (§ 4 Abs. 3 S. 1 Nr. 2 BetrAVG):
90.600 EUR p.a.